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昆山市一院行政管理中心學習《2019年醫院工作報告》

時間:2019-03-01  閱讀:0  來源:昆山仁醫網編輯整理  關鍵詞:市一院  行政  工作報告  


  為進一步理清全年工作任務,明確工作方向和舉措,2019年2月23日上午,行政管理中心在本部院區行政樓1號會議室,組織學習了陳健院長在醫院第九屆職工代表大會第四次會議上所作的《攜手健康新時代,聚力發展新征程,以創建三甲醫院為目標更高質量推進醫院新發展》工作報告。
 
  會議由行政管理中心主任、院長陳健主持,行政管理中心副主任曹雪明副院長和陸益民副院長及相關職能科室負責人和干事參加了會議。陳健院長為大家解讀了《2019年醫院工作報告》中提出的醫院面臨的形勢分析、醫院工作的指導思想、主要預期目標以及主要的工作舉措。
 
  陳健院長指出,2019年醫院“堅持以人民健康為中心”,是醫院將工作方向由疾病的治療向預防的轉變,“以高質量發展為主線”,是醫院把“高質量”貫穿全年工作始終,“高質量建設年”工作也將是推進醫院全年工作的重要驅動和引擎。我們要以改善服務為重點、以現代醫院管理制度建設為抓手,深化公立醫院改革、推進學科建設內涵、提升醫療服務能力、創新創優科研教學平臺、加強黨建引領以及深化醫院文化建設等舉措,推進三級甲等醫院創建,實現患者滿意、員工幸福。陳健院長還對2019年主要工作舉措進行了詳細的解讀。
 
  行政管理中心的科室負責人就報告內容展開了討論,并結合自身科室的實際,暢談工作思路和預期目標,并表示將立足本職崗位,嚴格按照醫院中心工作穩步推進各項行動,進一步分解子目標,細化科室任務分工,充分發揮行政管理中心的帶頭模范作用。
 
  曹雪明副院長要求各部門要提振精氣神,發揮引領作用;要積極主動了解、掌握上級政策要求,保持正確的工作方向;強化基礎管理,在滿意度上攻堅克難,在管理上、在作為上精益求精。
 
  陸益民副院長要求各部門要在明確工作任務的同時,充分認識到醫院發展的短板,在新技術、重點專科建設上發力,在改進服務瓶頸問題上努力,在深化公立醫院改革上聚力。
 
  陳健院長強調,2019年的工作關系到“十三五”目標實現,關系到醫院上等達標,關系到醫院未來可持續發展方向。行政管理中心要率先垂范,積極學習領會工作報告內容,盡快明確部門工作任務,抓緊研究制定工作措施,推動各項工作落到實處,開創醫院高質量健康發展的新格局。
 

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